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  • Titolo Codice del lavoro
  • Autore: Fava Gabriele, Varesi Pier Antonio
  • Categoria: Lavoro
  • Casa Editrice: Ipsoa
  • ISBN: 978-88-217-5222-3
  • Prezzo:

Descrizione

Disponibile dal 26 ottobre Il Codice del lavoro è un codice di legislazione del lavoro per argomenti. Il codice raccoglie e presenta per ogni argomento una selezione della normativa principale in materia di lavoro al fine di consentire una rapida individuazione dei provvedimenti cardine dei vari argomenti. Tra le novità di questa edizione oltre alla completa revisione del quadro normativo generale, vanno segnalate le modifiche apportate dalla legge di Stabilità 2015 (L. 23/12/2014, n. 190), con la quale sono stati ulteriormente previsti sgravi contributivi per le nuove assunzioni, deduzioni del costo del lavoro, stabilizzazione del c.d. "bonus 80 euro" e la novità del tfr in busta paga. Inoltre viene contemplato il complessivo intervento della misure previste dal Jobs Act ai sensi della legge delega 10 dicembre 2014, n. 183 che ha riguardato la nuova disciplina dei licenziamenti prevista del contratto a tutele crescenti, le misure in tema di ammortizzatori sociali (Naspi, Asdi e contratto di ricollocazione), la revisione complessiva dei contratti di lavoro sia subordinati che autonomi, le misure per la conciliazione vita lavoro e le tutele genitoriali, le disposizioni di semplificazione delle procedure e degli adempimenti in materia di rapporto di lavoro e pari opportunità ed infine le misure per un sistema più efficiente di politiche attive nonchè la semplificazione e revisione dell’attività ispettiva inn tema di lavoro. STRUTTURA DELL'OPERA Elenco delle voci Agenti e rappresentanti di commercio; Anzianità di servizio; Appalto; Apprendistato; Artigianato; Assunzione e patto di prova; Autoferrotranvieri; Categorie, qualifiche e mansioni; Certificazione; Collaborazione occasionale; Collaborazioni coordinate e continuative; Collocamento e collocamento obbligatorio; Contratti collettivi; Contratto a tempo determinato; Contratto a tempo parziale; Contratto d’opera; Contratto di formazione e lavoro; Contratto di inserimento; Contratto di lavoro intermittente; Contratto di lavoro ripartito; Contratto di lavoro subordinato; Contratto di solidarietà; Contributi figurativi; Cooperative; Crediti previdenziali; Cure termali; Dimissioni; Diritti sindacali; Distacco; Emersione dal lavoro irregolare; Enti bilaterali; Formazione professionale; Funzioni ispettive; Igiene e sicurezza sul lavoro; Impresa familiare; Incentivi alle assunzioni; Indennità di disoccupazione; Indennità di mobilità; Integrazioni salariali agricoltura, edilizia, ordinarie e straordinarie; Invenzioni del lavoratore; Lavoratori dello spettacolo; Lavoratori italiani all’estero; Lavoratori nel settore edile; Lavoratori tossicodipendenti; Lavori discontinui o di semplice attesa e custodia; Lavori socialmente utili; Lavoro a domicilio; Lavoro a progetto; Lavoro accessorio; Lavoro degli stranieri; Lavoro domestico; Lavoro sportivo; Licenziamenti collettivi; Licenziamenti individuali; Malattia ed infortunio; Maternità e paternità; Mobilità; Navigazione; Orario di lavoro; Organizzazione sindacale; Patronati sindacali; Permessi, congedi e aspettative; Potere direttivo e disciplinare; Procedure concorsuali; Processo del lavoro; Rappresentanze sindacali in azienda; Repressione condotta antisindacale; Retribuzione, riposi, ferie e festività; Sciopero e serrata; Somministrazione di lavoro; Tirocini formativi e di orientamento; Trasferimento del lavoratore; Trasferimento d’azienda e di ramo d’azienda; Trattamento di fine rapporto; Tutela contro le discriminazioni; Tutela dei minori; Tutela della privacy del lavoratore; Tutela di crediti da lavoro; Viaggiatori e piazzisti; Visite mediche.